Wafa Assurance recrute à Meknès, Agadir et Casablanca

Wafa Assurance, un acteur de référence sur le marché marocain de l’assurance, accompagne particuliers, entreprises et institutions à travers une offre complète en assurance vie et non-vie.

L’entreprise s’appuie sur une gestion rigoureuse des risques, une organisation structurée et une orientation continue vers l’innovation, notamment sur les volets data, digital, actuariel et prévention.

Responsable Animation Commerciale Bancassurance – Meknès et Agadir

Rattaché(e) à la Direction Animation Commerciale Bancassurance, le poste consiste à piloter la performance du réseau bancaire sur son périmètre.

• Définir, en collaboration avec les chefs d’agence, les objectifs de vente.
• Élaborer les tableaux de suivi d’activité et analyser les résultats du réseau.
• Mettre en place des actions correctives en cas de non-atteinte des objectifs.
• Appliquer les règles de contrôle de premier niveau pour limiter les risques.
• Accompagner les agences dans les actions de prospection et de ciblage.
• Assurer un appui technique sur les produits complexes et organiser des formations in situ.
• Maintenir une proximité régulière avec les agences en difficulté.
• Participer à l’organisation du reporting et à la gestion des budgets commerciaux.
• Contribuer au traitement des réclamations du réseau bancaire.
• Niveau Bac +5 avec une première expérience en animation commerciale dans le secteur bancaire.
• Aisance relationnelle, rigueur et persévérance.
• Capacité à accompagner et mobiliser un réseau.

Directeur Administratif et Financier – Expatriation Zone CIMA – Casablanca

Rattaché(e) au Directeur Finance & Comptabilité des Filiales Internationales, le poste consiste à superviser la gestion administrative et financière des filiales à l’international.

• Encadrer les équipes financières et comptables des filiales.
• Superviser l’élaboration des budgets et business plans.
• Analyser les reportings mensuels et trimestriels et suivre les écarts.
• Assurer la production des états financiers destinés aux actionnaires et instances légales.
• Veiller à l’application des normes comptables et réglementaires locales.
• Anticiper les besoins de financement et optimiser la gestion de trésorerie.
• Proposer des allocations stratégiques d’actifs.
• Superviser l’administration du personnel et sécuriser les flux financiers.
• Formation supérieure en finance ou gestion.
• Minimum 8 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Maîtrise du pilotage financier, du reporting et de la réglementation fiscale et financière.
• Rigueur, capacité d’analyse et force de proposition.