Filiale du groupe Attijariwafa Bank et de Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, Wafasalaf accompagne depuis plus de 30 ans les ménages marocains à travers des solutions de financement innovantes et accessibles. L’entreprise met en œuvre une stratégie axée sur l’innovation, la qualité de service et la satisfaction client pour répondre aux besoins de financement des particuliers.

Grâce à son expertise dans le crédit à la consommation, Wafasalaf joue un rôle clé dans l’écosystème financier marocain, en développant des solutions adaptées aux besoins du marché tout en respectant des standards élevés de gouvernance, de sécurité et de performance opérationnelle.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’entreprise recrute plusieurs postes pour soutenir le développement de ses activités.

Animateur Partenariats Bancaires

Le poste consiste à accompagner le réseau bancaire partenaire dans la mise en œuvre des actions commerciales et à contribuer à l’atteinte des objectifs de développement.

• Appliquer et assurer le déploiement des actions d’animation commerciale au sein du réseau.
• Animer les équipes du réseau et les accompagner dans l’atteinte des objectifs commerciaux.
• Alimenter les reportings et préparer les supports de suivi de l’activité.
• Analyser les résultats des actions commerciales et identifier les axes d’amélioration.
• Collaborer avec la direction marketing pour la mise en œuvre des actions auprès des partenaires bancaires.

Le poste s’adresse à un profil disposant d’une bonne compréhension des réseaux bancaires et des dynamiques commerciales :

• Bac+5 issu d’une grande école de commerce.
• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et orienté innovation.
• Bon sens de l’analyse et capacité à travailler en équipe.

Chargé de Conformité

Le poste consiste à assurer le suivi réglementaire et à accompagner les équipes dans l’intégration des exigences de conformité dans les activités de l’entreprise.

• Déployer les activités de veille réglementaire pour le dispositif de conformité.
• Identifier les nouveautés réglementaires et accompagner les équipes dans leur application.
• Suivre l’intégration des exigences réglementaires dans les procédures et services.
• Identifier et mettre à jour les risques de non-conformité réglementaire.
• Mettre en place et alimenter un dispositif de centralisation des textes réglementaires.

Le poste requiert un profil rigoureux capable d’assurer le suivi réglementaire :

• Bac+5 issu d’une grande école de commerce.
• Minimum 2 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Excellentes compétences en communication et en coordination.
• Sens de l’organisation et capacité à travailler en équipe.

Responsable de Compte Automobile – Casablanca et Rabat

Ce poste consiste à gérer et développer un portefeuille de partenaires dans le secteur automobile afin de soutenir la croissance commerciale de l’entreprise.

• Superviser un portefeuille de partenaires et assurer le suivi de la relation commerciale.
• Développer de nouvelles opportunités d’affaires à partir du portefeuille existant.
• Prospecter de nouveaux partenaires pour atteindre les objectifs commerciaux.
• Rencontrer régulièrement les partenaires pour identifier les opportunités et résoudre les problèmes éventuels.
• Assurer une veille concurrentielle sur le marché et les produits.

Le poste s’adresse à un profil commercial capable de développer des partenariats :

• Bac+4 ou Bac+5 en commerce ou marketing.
• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Sens du développement commercial et de la relation partenaire.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique orienté performance.

Analyste Crédit Senior

Ce poste consiste à analyser les demandes de financement et à évaluer les risques liés aux dossiers de crédit afin de soutenir les décisions d’octroi.

• Vérifier l’exhaustivité des informations nécessaires à l’analyse des dossiers de crédit.
• Collecter les informations complémentaires manquantes lorsque cela est nécessaire.
• Évaluer le risque crédit et proposer une actualisation du rating.
• Rédiger une note d’analyse argumentée destinée à l’instance décisionnelle.
• Éditer les propositions de crédit et compléter les éléments d’évaluation financière.

Le poste s’adresse à un profil analytique disposant d’une solide expérience dans l’analyse des dossiers de financement :

• Bac+5 issu d’une grande école de commerce.
• Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Bonne capacité d’analyse financière et gestion du risque.
• Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et structuré.